Η προστασία των εργαζομένων από τις υψηλές θερμοκρασίες γίνεται πλέον προτεραιότητα με νέα μέτρα που εφαρμόζονται σε κρίσιμες περιοχές της Ελλάδας.
Προληπτικά μέτρα έναντι θερμικής καταπόνησης στον ιδιωτικό τομέα
Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης ανακοίνωσε την υλοποίηση κατεπειγόντων δράσεων για την προστασία των εργαζομένων από τις επικίνδυνες συνέπειες του καύσωνα, όπως προβλέπεται από την Εθνική Μετεωρολογική Υπηρεσία. Η κινητοποίηση αυτή λαμβάνει υπόψη τις προβλέψεις για ακραίες θερμοκρασίες στις 27 Ιουνίου 2025 και συντονίζεται με τη Γενική Γραμματεία Πολιτικής Προστασίας στο πλαίσιο του Υπουργείου Κλιματικής Κρίσης.
Υποχρεωτική αναστολή υπαίθριων χειρωνακτικών εργασιών – Περιοχές εφαρμογής
Η πρόσφατη εγκύκλιος προβλέπει την υποχρεωτική διακοπή κάθε χειρωνακτικής εργασίας σε υπαίθριους χώρους μεταξύ 12:00 και 17:00, σε ζώνες όπου οι θερμοκρασίες αναμένεται να θέσουν σε κίνδυνο τη δημόσια υγεία. Μεταξύ αυτών περιλαμβάνονται οι Περιφέρειες Αττικής, Θεσσαλίας, καθώς και οι Περιφερειακές Ενότητες Κιλκίς, Σερρών, Βοιωτίας, Αργολίδας, Ηλείας και Αιτωλοακαρνανίας.
Οι τομείς που καλύπτονται από το μέτρο είναι ευρύτατοι και αφορούν εργαζόμενους σε:
Κανονισμοί για επιχειρήσεις delivery και ψηφιακές πλατφόρμες
Η υποχρεωτική παύση εργασίας επεκτείνεται και στους διανομείς που εργάζονται μέσω ψηφιακών πλατφορμών, καθώς και αυτές με φυσικά σημεία παραγγελιών. Παρόλα αυτά, επιτρέπεται η παραγγελία με φυσική παραλαβή (takeaway) και η χρήση κλιματιζόμενων οχημάτων, εξαιρουμένων των δικύκλων, σύμφωνα με τη νομοθεσία.
Το μέτρο δεν εφαρμόζεται σε ζωτικές υπηρεσίες υγείας, κοινής ωφέλειας και μεταφορών, υπό την αυστηρή προϋπόθεση εφαρμογής όλων των απαραίτητων μέτρων προστασίας, όπως αναφέρεται στην εγκύκλιο της 3ης Ιουνίου 2024.
Τηλεργασία και ευπαθείς ομάδες
Για τους εργαζομένους που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες και εκτίθενται σε υψηλές θερμοκρασίες, οι εργοδότες υποχρεούνται να προσφέρουν τη δυνατότητα τηλεργασίας, όπου είναι εφικτό. Επιπλέον, για την πρόληψη θερμικής εξάντλησης, παρέχεται η ευχέρεια τροποποίησης των ωραρίων εργασίας χωρίς άμεση καταγραφή στο σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ».
Σε περίπτωση μη τήρησης των παραπάνω, προβλέπεται πρόστιμο 2.000 ευρώ ανά εργαζόμενο, όπως ορίζει ο νόμος 3996/2011. Η Επιθεώρηση Εργασίας έχει την αρμοδιότητα επιβολής των προστίμων.
Η Πολιτεία καλεί εργοδότες και εργαζομένους να συνεργαστούν με υπευθυνότητα, υιοθετώντας τα μέτρα που εγγυώνται την ασφάλεια και υγεία όλων μέσα σε συνθήκες ακραίου καύσωνα.